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Team Coaching

Por mais excepcionais que os indivíduos sejam, a vitória vem quando a equipe se desenvolve por completo e juntos alcançam a excelência. Está na hora do seu time ter resultados positivos e alcançar o sucesso que tanto sonha.

Um time é muito mais do que apenas a soma das potencialidades de seus membros.

Quantas vezes você já viu equipes formadas de grandes nomes do seu segmento não alcançarem o sucesso que se esperava delas? Enquanto equipes tidas como menores, mais fracas em seus aspectos individuais, se superarem quando o coletivo se sobressaiu e terem grandes conquistas. É assim em todas as áreas, e já está mais do que provado que talentos individuais só aparecem quando o coletivo vira prioridade.

team-coaching - Pacto RHTer um time vencedor não é das tarefas mais simples. Os objetivos individuais e as vaidades muitas vezes ocultam o coletivo. A falta de empatia e o excesso de cobrança também são fatores que impactam negativamente. Sem falar nas prioridades de cada membro que nem sempre estão alinhadas as do grupo. Tudo isso, aliado a outros tantos fatores, tendem a levar seu time a situações que em nada se aproximam do que dele se esperava.

Para ter um time vencedor é preciso que cada membro adote uma atitude e um comportamento que priorize o coletivo e que, juntos, busquem um objetivo comum. Essa é a assência de um time.

Team Coaching é uma modalidade na qual todas as práticas de coaching são voltadas para a formação e desenvolvimento de um TIME. O processo envolve a interação de um grupo em que os integrantes tenham um objetivo profissional e or­ganizacional em comum. A grande vantagem do Team Coaching é que o apren­dizado entre os coordenadores é expandido devido à troca de ex­periências. De forma coletiva, propicia-se que cada integrante amplie seu nível de conhecimento baseado nas diferentes vivências e nas diversas formas de analisar e lidar com as situações que experimentam em sua jornada de trabalho.

As dinâmicas desenvolvidas em grupo configuram-se como poderosas ferramentas que propiciam aos coordenadores momentos de reflexão, autoconhecimento, conhecimento dos seus perfis comportamentais e profissionais e de sua equipe. Esses exercícios trazem momentos enriquecedores que podem auxiliar na melhora dos relacionamentos, na comunicação interpessoal, gerando uma série de insights extraordinários visando à formação de um time alinhado em busca de grandes resultados.

Desenvolver uma equipe de alta performance requer um forte sistema de gestão de pessoas. O foco é trabalhar com os coordenadores estimulando a formação de uma liderança cada vez mais comprometida com o seu desenvolvimento e o crescimento de sua organização. Uma liderança consciente da sua missão, preparada para inspirar pessoas, enquanto caminham para a sua autorrealização, ou seja, atuar como um time que evolui gradativamente nos estágios de performance rumo a excelência em sua atuação.

O Team Coaching permite que os membros da sua equipe:

  • Desenvolvam suas habilidades e alcancem seus objetivos e os da equipe;
  • Explorem o máximo de seu potencial criativo, intelectual e emocional;
  • Promovam uma grande mudança tanto na área pessoal quanto na profissional.
  • Avance de uma visão de grupo com funções isoladas para a formação de uma equipe de alta performance numa visão de TIME.

Que tal você fazer parte de um time vencedor? Com as práticas de desenvolvimento coletivo do Team Coaching da Redes e Saberes, você consegue que sua equipe alcance e supere os resultados que sempre sonhou. Aqui vocês poderão trabalhar suas potencialidades individuais e coletivas, agir para minimizar as fraquezas e construírem juntos um caminho de conquistas, tudo a partir da contribuição de cada membros com atitudes e comportamentos realmente engrandecedores. Fale com nossos especialistas e saiba como podemos contribuir para que seu time chegue às vitórias.

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